DIRITTI & ROVESCI

Sito d'informazione Comparto Difesa e Sicurezza

PAGINA DEDICATA AL RIORDINO DELLE CARRIERE

STORIA DI UN DISORDINO

In origine esisteva la L.599/1954

Poi arrivò la L.212/83

Primo Riordino delle Carriere L.196/1995

Nuovo Modello di Difesa L.215/2001

Un tentativo di allineamento delle sperequazioni apportate dal Riordino L.82/2002

Ancora Correzioni L.186/2004

ED ORA CHE SI FA?

  16.12.09 DELIBERA RIALLINEAMENTO DELLE CARRIERE: A.S. n. 934 (c.d. TORRI) Mancato Riallineamento delle Carriere del personale Ruolo M.lli dell’ E.I., della M.M. e dell’ A.M.. "...il problema non è semplicemente amministrativo, ma politico-sociale poiché figlio di mutazioni legislative strutturali dovute al Nuovo Modello di Difesa e al Sistema di Avanzamento.."

 16.09.09  RIORDINO DELLE CARRIERE  IL DOCUMENTO CONSEGNATO IN COMMISSIONE DIFESA. In poche parole si chiede di distribuire le risorse esigue del Riordino sul Contratto. Siamo sicuri che il personale la pensa allo stesso modo? Perchè non partire con un Riordino che vada scalando le aspettative del personale partendo dai ruoli più in basso? Quando si rifinanzierà interamente il Riordino? Peraltro, aggiungere risorse della Finanziaria del 2003 a quelle attuali esigue della Finanziaria 2010 è un gioco che giova a nessuno.

  23.07.09 RIALLINEAMENTO DELLE CARRIERE. AUDIZIONE IN COMMISSIONE DIFESA SENATO sul DDL 934 TORR/MURAI. INFORMAZIONI  PERIODICHE a cura di Franco Leo e Ferdinando Chinè

ESPRIMITI SUL FORUM ED INVIA E-MAIL PER DIRE COME LA PENSI

 10.07.09 Ferdinando Chinè: RIORDINO DELLE CARRIERE - "Prima del Riordino, saniamo il passato! "...E’ un paradosso, con il ritornello RIORDINO DELLE CARRIERE si sono costruite tante ALTRE CARRIERE tranne quelle degli addetti ai lavori. Per tanti Delegati COCER, Rappresentanti Sindacali, Politici, è stato un CAVALLO di BATTAGLIA, per non dire di Troia..."

ESPRIMITI SUL FORUM ED INVIA E-MAIL PER DIRE COME LA PENSI

• Il Disegno di Legge 934 del Senatore TORRI: "Delega al Governo per il Riallineamento delle Carriere del personale del Ruolo Marescialli dell'Esercito, Marina ed Aeronautica a quelle del personale del ruolo Ispettori dell'Arma dei Carabinieri".

02.07.09 DISEGNO DI LEGGE SALTAMARTINI ED ALTRI Riordino dei ruoli e delle carriere del personale delle Forze di polizia e delle Forze armate

 09.06.09 RIORDINO DELLE CARRIERE: INCONTRO DIBATTITO CON SENATORE SALTAMARTINI ED ONOREVOLE CALLIPARI

RIORDINO DELLE CARRIERE CONSULTA SINDACATI POLIZIA CHIEDONO AL PRESIDENTE DELLA CAMERA DI CALENDARIZZARE I LAVORI

 PROPOSTA ON. BARBIERI DDL 2291 Delega al Governo per il riordino dei ruoli e delle carriere del personale delle Forze di polizia

Parlamento

AVANZAMENTO

Parlamento

04.02.09 Risposte CAPO DI SMA: "Mancato riallineamento delle carriere del personale del ruolo Marescialli dell’E.I., della M.M. e dell’A.M.”. Una risposta negativa, speriamo che la politica intenda diversamente!

CAPO DI SMA

Ruolo M.lli

28.01.09 Un interessante articolo di Gianluca Taccalozzi i NODI DEL RIORDINO DELLE CARRIERE

• Il Disegno di Legge 934 del Senatore TORRI: "Delega al Governo per il Riallineamento delle Carriere del personale del Ruolo Marescialli dell'Esercito, Marina ed Aeronautica a quelle del personale del ruolo Ispettori dell'Arma dei Carabinieri".

Commissione Difesa

RIORDINO DELLE CARRIERE, UN APPELLO AL BUON SENSO

Più di qualcuno ricorderà il famoso brano dei Queen “I want it all”, una strofa del quale è:

I want it all, I want it all, I want it all, and I want it now…

(Voglio tutto, voglio tutto, e lo voglio adesso…).
Negli ultimi due mesi abbiamo tenuto una serie di assemblee in numerosi uffici della Polizia di Stato e quando si è parlato di riordino delle carriere, siamo stati letteralmente sommersi dalle lamentele di colleghi di ogni qualifica e grado.
A sentire gli agenti e assistenti, questo riordino è l’ennesimo che privilegia solo “chi ha i gradi” mentre a loro resta meno delle briciole.
I sovrintendenti sono sul piede di guerra: i vice-sov. dei primi corsi lamentano che non si parla di un passaggio immediato e automatico nel ruolo degli ispettori; i vice-sov. dei corsi più recenti lamentano che si parla solo del passaggio dei vice-sov. dei corsi precedenti. I sovrintendenti e sovrintendenti capo lamentano di non capire la ragione per cui un vice-sov. debba diventare ispettore mentre a loro questa possibilità non c’è mai stata.
Gli ispettori che avevano vinto il concorso per vice-sov. sottolineano che la loro posizione deve essere privilegiata rispetto a tutti gli altri. Gli ispettori capo lamentano che deve essergli data la possibilità di accedere al ruolo dei funzionari esattamente come sarà data agli attuali sostituti commissari e ispettori superiori.
Gli ispettori superiori lamentano che non ci sono posti a sufficienza nel ruolo dei commissari perchè essi possano transitarvi.
I sostituti commissari lamentano che si ritroveranno nuovamente imbottigliati sia pure in un nuovo ruolo dei funzionari “di serie B” e che non potranno accedere alla “serie A” come hanno fatto in altri corpi di polizia.
I funzionari lamentano che il salto verso l’alto uniformerà a un livello qualitativo peggiore tutti i ruoli apicali…
Tutti si lamentano, tutti vogliono tutto e lo vogliono immediatamente… vien da chiedersi: ma ci sarà pure qualcuno che ci guadagna, da questo benedetto riordino? Sembra quasi che con il riordino si provvederà a degradare tutti e a togliere soldi a tutti… eppure è esattamente il contrario !
Il riordino porterà carriere aperte e incrementi economici a tutti i livelli. Non è possibile che ci sia qualcuno che “ci rimetta”!
Ma le lamentele trasversali dimostrano due cose: la prima è l’enorme confusione che regna in proposito, la seconda è che la questione è estremamente ingarbugliata, ed è facile attaccare il SAP… che è stato l’unico sindacato che da anni a questa parte ha continuato ad occuparsene mentre tutti gli altri preferivano starsene comodamente alla finestra a fare il tiro al piccione.
Per tutti i diavoli: abbiamo lavorato sui parametri, abbiamo lavorato sul riordino, abbiamo lavorato contro le penalizzazioni del decreto Brunetta, abbiamo lavorato per la specificità, abbiamo lavorato per le pensioni, abbiamo lavorato per tutelare la categoria contro i processi ingiusti… il SAP è stato al centro di tutte le battaglie più importanti di questi anni, senza mai fermarsi, senza mai demordere, senza mai mollare.
Sarebbe stata cosa gradita un grazie, anche una mano di aiuto avrebbe fatto comodo, a dire il vero… e invece no, tutti pronti a mettere il bastone tra le ruote e a scagliare macigni, tutti allegramente indaffarati a cercare di distruggere e sminuire tutto ciò che il SAP andava costruendo.
Fortuna che almeno una gran parte, ci sostiene - e lo dimostra il numero di iscritti che continua a crescere - perchè persino quelli che hanno dubbi e perplessità, che minacciano “la disdetta”, alla fine si rendono conto del fatto che stiamo portando avanti una battaglia difficilissima e praticamente da soli, con un intero “cartello” di altri sindacati che pensa solo a picconarci.
Ma è il momento di capire che il SAP ha bisogno di sostegno, ha bisogno di aiuto, non di lamentele prive di concretezza. Stiamo lavorando a un riordino delle carriere condiviso dai vertici del Dipartimento così come dai maggiori sindacati di polizia, proprio affinchè nessuno possa continuare a tirarsi fuori dalle proprie responsabilità e proprio per cercare di dare ai colleghi tutto quello che è POSSIBILE dare.
Perchè il punto è questo. Se avessimo 3-4 miliardi da spendere, state pur tranquilli che faremmo un riordino nel giro di due ore e daremmo tutto a tutti. Ma 3-4 miliardi non ci sono, non ce n’è nemmeno uno a dire il vero, e quindi bisogna fare un riordino ragionato con le risorse disponibili e/o prevedibili, che accontenti tutti in maniera graduale e con tempi pianificati, tenendo conto che c’è chi sta per andare in pensione e c’è chi ha davanti a sè ancora 30 anni di servizio.
Non è più il tempo dei soliti discorsi (”Io oggi sarei diventato generale se….”; “io ho vinto un concorso”; “a me il concorso non hanno mai dato la possibilità di farlo”; “per un giorno non sono passato nella qualifica superiore”): non possiamo rimettere in gioco il passato, possiamo solo pianificare per il futuro, per una Polizia più moderna, più colta, più professionale, più meritocratica.
Il riordino darà a tutti qualcosa, in termini di retribuzione e di avanzamento, ma soprattutto darà a tutti la possibilità di arrivare a qualunque livello, a patto di metterci impegno e volontà.
Chiunque abbia idee valide, può proporle, scrivendo direttamente alla Segreteria Generale.
Ma deve trattarsi di idee veramente valide, non di un semplice “Io voglio”. Le proposte devono tener conto dei livelli organici e delle legittime aspirazioni di tutti. Devono prevedere non solo ciò che succederà adesso, ma anche domani e dopodomani.
Il riordino non è stato ancora scritto nè firmato: non è questo, quindi, il tempo delle critiche, bensì quello delle proposte costruttive.

Tratto dal sito del SAP

http://sapbari.wordpress.com/2008/11/30/riordino-delle-carriere-un-appello-al-buon-senso/

SAP

DUE DELIBERE DEL21.11.08 COCER AM

• D.Lgs n° 196/95 e successive modificazioni. Problematiche irrisolte del Ruolo Sergenti. -

• Mancato riallineamento delle Carriere del personale Ruolo M.lli dell’ E.I., della M.M. e dell’ A.M.

19.11.08 RIORDINO DELLE CARRIERE accorpati i Disegni di Legge 137, 1296, 1659 iniziato lo studio di fattibilità si pubblicano le Schede di Lettura a cura del  SERVIZIO STUDI PROGETTI DI LEGGE

Parte I: Documenti

Assegnato il 22 maggio 2008 in sede referente alle commissioni riunite I Affari Costituzionali e IV Difesa

Parere delle Commissioni II, V, VII, XI (ex articolo 73, comma 1-bis, del regolamento, relativamente alle disposizioni in materia previdenziale) e XIII

Parte IV: Documentazione degli uffici

08.11.08 RIORDINO DELLE CARRIERE ancora un DDL 1808 di Paladini ed altri. E' un continuo proliferare di Disegno di Legge

Convocazione della IV Commissione
(Difesa) Giovedì 13 novembre 2008   Ore 14.30 COMMISSIONI RIUNITE (Aula I Commissione) (I e IV) SEDE REFERENTE Delega al Governo per il riordino delle carriere del personale delle Forze di polizia e delle Forze armate (esame C. 137 Ascierto, C. 1296 Vitali, C. 1659 Speciale e C. 1808 Paladini – Rel. per la I Commissione: Santelli; Rel. per la IV Commissione: Paglia)   

Convocazione della IV Commissione
(Difesa) Giovedì 6 novembre 2008 (*)   Ore 14 COMMISSIONI RIUNITE (Aula I Commissione)   (I e IV) SEDE REFERENTE Delega al Governo per il riordino delle carriere del personale delle Forze di polizia e delle Forze armate (esame C. 137 Ascierto e C. 1659 Speciale – Rel. per la I Commissione: Santelli; Rel. per la IV Commissione: Paglia)

Modifiche all’articolo 10 del decreto legislativo 12 maggio 1995, n. 196, e all’articolo 5 del decreto legislativo 30 dicembre 1997, n. 490, in materia di reclutamento dei sergenti e degli ufficiali dei ruoli speciali delle Forze armate

24.10.08 DELIBERA  COCER MARINA - MANCATO RIALLINEAMENTO DELLE CARRIERE RUOLO MARESCIALLI

 FORZE ARMATE: TORRI (LEGA) CRITICA PDL SU RIORDINO CARRIERE

(ANSA) - ROMA, 13 OTT - ''Un inappropriato intervento a gamba teso quello messo in atto dai senatori Saltamartini e Ascierto (Camera DDL 137) al provvedimento sull'ottimizzazione della produttivita' del lavoro pubblico, attualmente all'esame della commissione Affari costituzionali del Senato''. E' il giudizio del senatore Giovanni Torri, capogruppo della Lega in commissione Difesa, nonche' primo firmatario di un ddl per il riallineamento delle carriere dei marescialli delle Forze Armate a quelle del ruolo ispettori della Polizia di Stato.
Torri ha detto che l'emendamento del senatore Saltamartini (Emendamento al DDL AS 847) presentato in prima commissione ''e' inopportuno, sia nel merito che sotto il profilo procedurale''.
Il senatore del Carroccio ha osservato che l'eventuale approvazione dell'emendamento presentato da Saltamartini ''rischia di innescare un processo di riordino delle carriere dell'intero comparto Difesa e Sicurezza senza l'apporto della Commissione Difesa, che sarebbe invece competente ad esprimersi su questa delicata materia. Un fatto paradossale''.(ANSA).

• Il Disegno di Legge 934 del Senatore TORRI: "Delega al Governo per il Riallineamento delle Carriere del personale del Ruolo Marescialli dell'Esercito, Marina ed Aeronautica a quelle del personale del ruolo Ispettori dell'Arma dei Carabinieri".

 14.10.08 RIORDINO DELLE CARRIERE Sindacati di Polizia: Riordinateci le carriere, "....Bisogna partire dall’interno e bisogna partire dal basso: accorpando il ruolo degli agenti con quello dei sovrintendenti..."

04.10.08 RIORDINO DELLE CARRIERE : Emendamento al DDL AS 847 - Delega al Governo in materia di Riordino delle Carriere delle FF.PP e FF.AA:

PRINCIPALI NOVITA' Unificazione dei Ruoli AGENTI E SOVRAINTENDENTI - Revisione dei Ruoli Direttivi - Istituzione di un nuovo Ruolo Direttivo -Aggiornamento dei meccanismi stipendiali annuali -- ecc.

SEMBRA TROPPO SBILANCIATO A FAVORE DELLA DIRIGENZA!!

 04.09.08 SENATORE TORRI Disegno di Legge 934: "Delega al Governo per il Riallineamento delle Carriere del personale del Ruolo Marescialli dell'Esercito, Marina ed Aeronautica a quelle del personale del ruolo Ispettori dell'Arma dei Carabinieri".

02.07.08 RIORDINO DELLE CARRIERE: Delibera del . Interessante discorso di carriera aperta, finalmente qualcuno riapre l'idea di una carriera dal soldato al generale.